如新（Nu Skin）于1984年在犹他州的普罗沃成立。如新生产的化妆品和护肤产品种类繁多。自成立以来，公司不断发展壮大，产品现已销往全球50多个市场。如新没有使用传统渠道销售产品，而是拥有超过100万的独立经销商网络。如新经销商通过多层次的营销体系赚钱。如新经销商如何赚钱，可以赚多少佣金呢？
这个多层次营销系统可以用三个词来概括:分享、建设、领导。这可以描述任何我们看过的传销。赚钱所需要做的，就是“分享”他们的产品和服务范围。然后在自己手下“建立”一个新员工的下线。然后“领导”他们也这样做。理论上，这将导致团队不断壮大，因为每个人都在不断招募新成员。
如新的多层次营销系统
分享
如果加入如新，可以获得零售利润。这很简单，就像找到愿意为如新产品支付全额零售价的客户一样。如果顾客想在网上订购并获得折扣，他们可以成为“注册客户”。对于注册客户的任何订单，您仍然可以获得5% – 25%的分成奖金。
建设
也可以用如新建设赚钱。要做到这一点，需要积累“块”。每500个销售点，就能获得一块如新积木。如果销售直接来自你亲自招募的客户或成员，那么你就会得到一个“共享区块”。如果数量来自你下属部门的招聘人员，那么你就可以获得构建块。所有区块每月重置一次。
如果你在6个月内积累了足够的区块，那么你就有资格成为一名“品牌代表”。一旦你达到这个等级，你可以获得“建设奖金”。这种奖金是根据“可委托销售额”(CSV)来衡量的。
建设奖励可以在CSV的5% – 40%之间。你的收入取决于下线中有多少块积木。你可以从前2个积木中获得5%的额外奖励，在第三个区块赚10%，在第四个区块赚15%等等。当团队拥有16块价值的CSV时，你就可以赚到全部的40%。建设奖励是根据你所积累的任何新方块每周支付的。你每周赚的钱是基于你在这个日历月里建造的积木的数量。
领导
如果你建立了一个足够大的团队，你也许可以成为如新领导。如果下线成为如新品牌代表，那么你可能有资格获得“领导奖金”。
你可以从团队的佣金销售中获得2.5% – 10%作为领导奖金。如果你继续发展如新业务，那么你就可以在下属部门组建“领导团队”。
如新经销商能赚多少钱
如新声称“许多人成为如新经销商只是为了购买产品”，这很值得怀疑，听起来像是大多数分销商亏损的借口。
在2017年，“活跃分销商”的平均年佣金为1,806.36美元。换句话说，如新经销商每周的平均收入不到35美元。
更糟糕的是，只有15.42%的经销商每月能拿到佣金。换句话说，在任何一个月里，84.58%的如新经销商根本拿不到佣金。
如果我们看看2017年的年度佣金，“Ruby高管”的平均佣金为33,576美元，这比全职工作还少!只有0.44%的经销商收入超过这个数字。稍微计算一下，我们发现在2017年，99.56%的如新经销商的收入低于全职收入。
2019年如新经销商的情况并没有好转。事实上，我们的研究发现，2019年有25%的“领导者”离开了如新。
如新的营销方式合法吗？
尽管如新使用的是传销，但它们并不违法。技术细节可以追溯到1979年对安利的裁决。据我们所知，安利公司在文件上的文字设计绕过了传销法。这为其他传销商打开了大门。
如果你已经为如新产品支付了全额零售费用，并且很乐意向其他人推荐它们，那么也许应该加入如新。如果你正在寻找一种赚外快的方式，那么我们建议你看看其他的选择 – 一份普通工作很可能会比在如新赚得多。
